IT Merger & Acquisition: Unternehmen IT-seitig erfolgreich zusammenführen

Mitten im digitalen Wandel stehen Unternehmen vor der Herausforderung, IT Merger erfolgreich zu bewältigen. Die Integration von IT-Systemen, Daten und Infrastruktur spielt eine entscheidende Rolle bei Fusionen und Übernahmen. Durch eine strategische Herangehensweise und professionelles Management kann die Effizienz einer solchen IT-Operation sichergestellt werden.

Zuletzt aktualisiert am 8. Oktober 2024

Mitten im digitalen Wandel stehen Unternehmen vor der Herausforderung, IT Merger erfolgreich zu bewältigen. Die Integration von IT-Systemen, Daten und Infrastruktur spielt eine entscheidende Rolle bei Fusionen und Übernahmen. Durch eine strategische Herangehensweise und professionelles Management kann die Effizienz einer solchen IT-Operation sichergestellt werden.

Microsoft Azure Spezialist Seiji Kuwahara

Seiji Kuwahara

Co Founder & Practice Director Azure & Microsoft 365

Der Fachinformatiker arbeitet seit 1999 in der IT und besitzt einen enormen Erfahrungsschatz bezüglich Microsoft Azure und Microsoft 365. Er ist Co Founder der  SEQUAFY GmbH und übernimmt zudem die technische Projektleitung.

In Kürze erklärt: IT-Merger & Acquisition

Ein IT-Merger & Acquisition (M&A) bezieht sich auf die Integration von IT-Systemen, Daten und Prozessen zwischen Unternehmen bei Fusionen und Übernahmen. Ziel ist es, die IT-Infrastruktur nahtlos zu vereinen, Synergien zu schaffen und den Geschäftsbetrieb zu optimieren.

Wesentliche Aspekte sind:
– IT-Systemintegration
– Datensicherheit und Compliance
– Datenmigration und Verfügbarkeit
– Strategische Ausrichtung und Kostenmanagement
Durch eine gründliche Planung und Due Diligence können Risiken minimiert und die Erfolgschancen gesteigert werden.

Bedeutung von IT Merger & Acquisition

Merger & Acquisitions werden für Unternehmen heutzutage immer wichtiger. Durch die strategische Zusammenführung von Technologien, Daten und Infrastrukturen kann effizienter gearbeitet und so die Wettbewerbsfähigkeit gestärkt werden. Die Integration von IT-Systemen und -Services spielt eine zentrale Rolle, um einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten und Synergien zu schaffen. Dabei muss sichergestellt werden, dass besonders die IT-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen steht und eine effektive Managementstruktur aufgebaut wird. Due Diligence ist dabei ein wichtiger Schritt, um potenzielle Risiken zu identifizieren und zu minimieren. 

Die Rolle der IT bei Unternehmenszusammenschlüssen

Die erfolgreiche Integration von IT-Systemen und -Infrastruktur ist bei einem Unternehmenszusammenschluss ein entscheidender Faktor. Zwischen den Unternehmen müssen die beteiligten IT-Teams eng zusammenarbeiten. Ein reibungsloser Übergang ist nur sicherzustellen, wenn Technologie und Systeme nahtlos miteinander kommunizieren. Mit sorgfältiger Planung und einer klaren Strategie sorgen wir dafür, dass ein M&A erfolgreich verläuft und auch langfristig Erfolge erzielen kann. 

Um das volle Potenzial eines Mergers auszuschöpfen, muss die IT folgende Punkte berücksichtigen:

Integration von IT-SystemenHarmonisierung der unterschiedlichen IT-Infrastrukturen beider Unternehmen.
Datensicherheit und ComplianceSicherstellung des Datenschutzes und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
Technologische KompatibilitätÜberprüfung und Anpassung der vorhandenen Technologien.
DatenmigrationSicherer und effizienter Transfer von Daten zwischen den Systemen.
SystemverfügbarkeitMinimierung von Ausfallzeiten und Sicherstellung des kontinuierlichen Betriebs.
KostenmanagementPlanung und Kontrolle der Kosten für die IT-Integration.
Change ManagementUnterstützung beim schulen der Mitarbeiter an die neuen Systeme und Prozesse.
SynergieeffekteNutzung von Technologie zur Steigerung der Effizienz und Produktivität.
KundendatenmanagementIntegration und Schutz der Kundendaten zur Gewährleistung einer nahtlosen Kundenerfahrung.
Strategische AusrichtungUnterstützung der Unternehmensziele durch die Bereitstellung geeigneter IT-Ressourcen und -Lösungen.

Due Diligence als Vorbereitung für eine erfolgreiche IT M&A

Ein erfolgreichen Merger & Acquisition Prozess setzt eine gründliche Due Diligence voraus. Durch die umfassende Prüfung und Analyse der IT-Infrastruktur, der Systeme, der Daten und der Prozesse können wir mögliche Risiken frühzeitig erkennen und bewerten. Das ermöglicht uns sicherzustellen, dass keine unerwarteten Probleme auftreten und die Integration somit reibungslos verlaufen kann. Eine sorgfältige Due Diligence unterstützt die Entwicklung der richtigen Strategie für die M&A, damit die Ziele eines Unternehmens erreicht werden. 

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Aktuelle Situation analysieren: Optimierung des Contract & License Management

Um eine kosteneffiziente IT zu gewährleisten, optimieren wir unter anderem das Vertrags- und Lizenzmanagements. Eine erste Analyse, Kategorisierung und Bewertung der Bestandsverträge liefert bereits während eines Carve-Outs innerhalb kürzester Zeit einen Gesamtüberblick über Kosten, Vertragslaufzeiten und Vertragsarten. Diese ermittelte Ist-Situation dient uns dann als Basis für den individuellen Konzeptvorschlag und die anschließende Umsetzung mit dem Kunden.

Bereits vor der Ausgliederung (Carve-Out) unterstützen wir bei IT-bezogenen Fragestellungen rund um das Sale and Purchase Agreement (SPA) und das Transitional Service Agreement (TSA). Besonders wichtig ist in unseren Augen die Beratung zu TSA und SPA, da hier der vertragliche Rahmen zur Sicherstellung des Weiterbetriebs der IT festgelegt wird. Zudem wird geregelt, welche Hardware und Software übertragen wird.

Mit Lizenzmodellanpassungen und -harmonisierungen sowie der Nutzung von Bündelungseffekten können wir Kostensynergien erzielen. Häufig zeigt eine Erstanalyse zusätzlich Potenziale des „Downscalings“ – d.h. überdimensionierte oder nicht mehr benötigte Service Level-, Wartungs- und Lizenzverträge werden gekündigt.

Mittels Carve-Out IT-Bereich ausgliedern

Häufig geht einem Merger ein Carve-Out voraus. Das Ausgliedern eines Unternehmensbereichs ist sowohl für den abgebenden als auch für den aufnehmenden Teil eine komplexe Herausforderung.

Dieser Prozess erfordert die Berücksichtigung rechtlicher, vertraglicher, prozessualer und finanzieller Aspekte. Über den gesamten Verlauf der Transaktion hinweg muss die ununterbrochene Geschäftstätigkeit des betreffenden Bereichs gewährleistet sein. Wir übernehmen die Planung und Durchführung der Trennung kompletter IT-Architekturen sowie das aktive Change Management für Prozesse und organisatorische Strukturen.

Eine schnelle Unabhängigkeit des auszugsbereitesten Bereichs schafft die Basis für Prozess- und Kostenoptimierungen und bietet darüber hinaus die Gelegenheit, die IT strategisch auf die langfristigen Unternehmensziele auszurichten.

Merger Cloud Computing Referenz

Sie planen eine M&A oder möchten sich informieren, wie ein Merger in ihrem Unternehmen ablaufen könnte?

Hören Sie alles rund um das Thema Merger in unserem Podcast Cloud Legacy

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Effektive Integration von IT-Prozessen innerhalb der IT M&A

Häufig fehlt es an professioneller Beratung und Implementierung, um die im Business Case ermittelten Synergieeffekte während der Post Merger Integration (PMI) erfolgreich umzusetzen. Eine zügige Integration von IT-Organisationen und Prozessen in die bestehenden Strukturen ist hierbei entscheidend.

Parallel dazu wird die Technologie gemäß einem „best of both“-Ansatz konsolidiert, um die Stärken beider Einheiten optimal zu nutzen. Wir gewährleisten eine umfassende Betrachtung der gesamten IT, darunter ERP-Systeme, Anwendungen und IT-Infrastrukturen. Für einen effizienten und reibungslosen Integrationsprozess legen wir besonderen Wert auf gezielte Schulungen und eine klare, transparente Kommunikation mit allen Stakeholdern.

IT Operations: Abschluss von IT Merger & Acquisitions

Am Ende eines M&A Projekts steht die nahtlose Integration des Zielunternehmens in den bestehenden Betrieb. Dies beinhaltet die Überführung der IT-Infrastrukturen und -Anwendungen in einen optimierten Zustand und die Sicherstellung einer unterbrechungsfreien Geschäftstätigkeit. Beratung und Implementierung gehen bei uns Hand in Hand, um eine reibungslose Übergabe zu ermöglichen.

Als Experten bieten wir nicht nur strategische Beratung, sondern auch den vollständigen Betrieb der IT-Systeme an, um langfristig Effizienz und Stabilität zu gewährleisten. Dies umfasst die Betreuung, Wartung und kontinuierliche Optimierung der gesamten IT-Landschaft, um langfristige Effizienz und Stabilität sicherzustellen. Eine klare Kommunikation und gezielte Schulungen sind entscheidende Faktoren, um alle Stakeholder auf dem Weg der Integration mitzunehmen.

Merger Cloud Computing Referenz

Unser Ziel ist es, Ihre IT-Integration bei einem Merger und/oder einer Akquisition reibungslos und effizient zu gestalten. Wir sorgen für nahtlose Systemintegration, garantieren Datensicherheit und Compliance und sichern die Geschäftskontinuität. Vertrauen Sie auf unsere jahrelange Expertise im Bereich IT-seitige M&A.

FAQ – IT Merger & Acquisition

Wie wird die Integration von IT-Systemen bei einem M&A-Prozess effizient gestaltet?

Die Integration von IT-Systemen beginnt mit einer gründlichen Bestandsaufnahme und Analyse der bestehenden IT-Landschaften beider Unternehmen. Ein detaillierter Integrationsplan wird erstellt, der Prioritäten setzt und klar definiert, welche Systeme zusammengeführt werden sollen. Die Nutzung moderner Tools und Technologien zur Datenmigration, gepaart mit kontinuierlichem Monitoring, stellt sicher, dass der Übergang reibungslos und effizient verläuft.

Welche Herausforderungen können bei der Datenmigration während eines M&A-Prozesses auftreten?

Häufige Herausforderungen bei der Datenmigration umfassen die Sicherstellung der Datenintegrität, die Kompatibilität der verschiedenen IT-Systeme und die Einhaltung von Datenschutzvorschriften. Es können auch technische Schwierigkeiten auftreten, wie etwa Unterschiede in den Datenformaten oder Systemarchitekturen, die eine reibungslose Migration erschweren.

Wie kann die IT-Sicherheit während und nach der Integration gewährleistet werden?

Um die IT-Sicherheit zu gewährleisten, ist es wichtig, umfassende Sicherheitsanalysen und -audits durchzuführen. Es müssen Maßnahmen wie die Verschlüsselung von Daten, die Implementierung strenger Zugriffskontrollen und regelmäßige Sicherheitsüberprüfungen eingeführt werden. Zudem sollten beide Unternehmen ihre Sicherheitsprotokolle harmonisieren, um eine einheitliche Sicherheitsstrategie zu gewährleisten.

Welche Rolle spielt die IT bei der Einhaltung von Compliance-Vorgaben während eines M&A?

Die IT spielt eine zentrale Rolle bei der Einhaltung von Compliance-Vorgaben, indem sie sicherstellt, dass alle Daten und Systeme den gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen entsprechen. Dazu gehören die Einhaltung von Datenschutzbestimmungen, wie der DSGVO, sowie die Gewährleistung der Integrität und Vertraulichkeit von Daten. Die IT-Abteilung muss sicherstellen, dass alle relevanten Compliance-Richtlinien während und nach der Integration beachtet werden.

Wie werden IT-Kosten bei einer Fusion oder Übernahme effektiv gemanagt?

Effektives Kostenmanagement beginnt mit einer detaillierten Budgetplanung, die alle Aspekte der IT-Integration berücksichtigt. Durch die Identifizierung redundanter Systeme und Prozesse können Einsparpotenziale genutzt werden. Die Implementierung von Synergien und die Optimierung der IT-Infrastruktur tragen dazu bei, die Kosten langfristig zu senken. Es ist auch wichtig, versteckte Kosten, wie z.B. für Schulungen und Systemanpassungen, zu berücksichtigen.

Wie wird die Kontinuität des Geschäftsbetriebs während der IT-Integration sichergestellt?

Die Kontinuität des Geschäftsbetriebs wird durch eine gründliche Planung und die Implementierung von Notfallplänen gewährleistet. Dies umfasst die Erstellung von Backup- und Wiederherstellungsplänen sowie die Durchführung von Testszenarien, um mögliche Ausfallzeiten zu minimieren. Eine enge Zusammenarbeit zwischen den IT-Teams beider Unternehmen stellt sicher, dass der laufende Betrieb nicht beeinträchtigt wird.

Welche Best Practices gibt es für das Change Management im IT-Bereich während eines M&A?

Best Practices im Change Management umfassen eine klare und transparente Kommunikation, die alle Beteiligten über die bevorstehenden Änderungen informiert. Schulungsprogramme helfen den Mitarbeitern, sich auf neue Systeme und Prozesse einzustellen. Es ist wichtig, die Mitarbeiter aktiv in den Veränderungsprozess einzubeziehen und ihre Bedenken ernst zu nehmen. Eine schrittweise Einführung neuer Systeme und kontinuierliche Unterstützung sorgen für eine höhere Akzeptanz und einen erfolgreichen Übergang.